為持續(xù)關(guān)注新員工發(fā)展動(dòng)態(tài)，強(qiáng)化職業(yè)規(guī)劃與工作指導(dǎo)，助推校招人才梯隊(duì)高質(zhì)量發(fā)展，近日，公司開(kāi)展2024屆新員工座談會(huì)暨工作匯報(bào)會(huì)。24屆新員工、新員工所在部門的負(fù)責(zé)人、導(dǎo)師團(tuán)隊(duì)參加了本次活動(dòng)。 

來(lái)自工程管理中心和肥東加工廠共10名新員工按照部門順序依次上臺(tái)，通過(guò)精心制作的PPT、生動(dòng)的案例分享，全面展示了自己的試用期內(nèi)的工作內(nèi)容、學(xué)習(xí)成果、個(gè)人感悟與成長(zhǎng)、存在的不足與改進(jìn)措施及明年的工作規(guī)劃。新員工們的匯報(bào)內(nèi)容豐富多樣，充分展現(xiàn)了他們?cè)诓煌膷徫簧系膶I(yè)素養(yǎng)和積極進(jìn)取的精神風(fēng)貌。

新員工匯報(bào)結(jié)束后，各職業(yè)及專業(yè)導(dǎo)師、部門負(fù)責(zé)人分別做出點(diǎn)評(píng)與指導(dǎo)，他們對(duì)新員工入職以來(lái)的表現(xiàn)予以充分肯定，并結(jié)合自身工作經(jīng)驗(yàn)，提出合理化建議，鼓勵(lì)新員工要多交流、多學(xué)習(xí)、多思考，不斷提升自己的業(yè)務(wù)水平，充分利用公司“師帶徒”的平臺(tái)，提高自身工作能力，要勇于擔(dān)當(dāng)，敢于創(chuàng)新，珍惜機(jī)會(huì)，努力成為一專多能的新時(shí)代人才。

活動(dòng)最后，公司運(yùn)營(yíng)總監(jiān)、工會(huì)主席王浩進(jìn)行總結(jié)講話。他對(duì)大家的工作態(tài)度與工作能力表示肯定，并指出新員工的迅速成長(zhǎng)是公司持續(xù)發(fā)展的重要支撐。針對(duì)新員工未來(lái)發(fā)展他提出以下要求：一是干一行愛(ài)一行。“三百六十行，行行出狀元”。大家不能心浮氣躁、朝三暮四，要干一行愛(ài)一行。既然選擇了建筑行業(yè)，就要沉下心，以“擇一事終一生”的堅(jiān)定信念，一步一個(gè)腳印，一點(diǎn)一滴努力，才能練就一身真本領(lǐng)。二是干一行專一行。希望大家能夠立足崗位，沉下心去鉆研、花力氣去琢磨、下功夫去學(xué)習(xí)，努力成為一專多能的學(xué)習(xí)型人才，以高標(biāo)準(zhǔn)、高質(zhì)量把工作做到極致。三是干一行精一行。要想成為行家里手，就不能“當(dāng)一天和尚撞一天鐘”，不能有得過(guò)且過(guò)、湊合應(yīng)付的思想。只有沉下心來(lái)干工作，心無(wú)旁騖鉆業(yè)務(wù)，練就一身好本領(lǐng)，才能在平凡崗位上干出不平凡的業(yè)績(jī)。

新員工們紛紛表示，將勇?lián)姑?、?chuàng)新實(shí)干、奮力作為，不斷提升自己的能力和水平，與公司一起成長(zhǎng)，為公司的高質(zhì)量發(fā)展賦能。

此次新員工座談會(huì)暨工作匯報(bào)會(huì)的成功舉辦，不僅是對(duì)新員工試用期工作的一次全面檢驗(yàn)，更是公司人才培養(yǎng)的一次生動(dòng)實(shí)踐。通過(guò)匯報(bào)會(huì)，新員工們得到了充分的鍛煉和展示機(jī)會(huì)，增強(qiáng)了自信心和歸屬感，也為公司的持續(xù)發(fā)展注入源源不斷的新活力。